8月25日，中建鋼構廣州分公司在半年經(jīng)濟運營(yíng)分析會(huì )上對東塔、昆鋼、綠地和高德四項目進(jìn)行了2012年第一、第二季度安全考核表彰獎勵。其中，東塔項目獲第一季度第一名，第二季度第二名，昆鋼項目獲第一季度第二名，第
關(guān)鍵詞：中建鋼構 廣州分公司
8月25日，中建鋼構廣州分公司在半年經(jīng)濟運營(yíng)分析會(huì )上對東塔、昆鋼、綠地和高德四項目進(jìn)行了2012年第一、第二季度安全考核表彰獎勵。其中，東塔項目獲第一季度第一名，第二季度第二名，昆鋼項目獲第一季度第二名，第二季度第一名，兩項目你追我趕，競爭激烈。
廣州分公司季度安全考核獎懲制度自2010年實(shí)行以來(lái)，得到各項目的高度關(guān)注和認可。該考核方式為廣州分公司首創(chuàng )方式，在考核運用中兩次改進(jìn)，最近一次改進(jìn)中，把突擊檢查成績(jì)納入考評范圍內，至今已形成較為完善的考評方式。季度考核分三階段完成：第一階段，在每月的例行檢查中，對項目進(jìn)行嚴格安全考核，強制排名，在分公司每月的安全生產(chǎn)例會(huì )上通報考核成績(jì)。第二階段，每季度形成一份考核評比報告，并公示。第三階段，在半年運營(yíng)分析會(huì )及年終工作總結會(huì )上對獲獎項目進(jìn)行表彰獎勵。
季度安全考核制度的執行，有效激勵各項目安全工作的推進(jìn)，使項目形成一股爭先比拼的濃厚氛圍。（曾偉能）
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